a
b
c
d
Вакансия Продавец - консультант по развивающим играм в Башкортостане, УМЦ "Эдвис"
Зарплата:
17250 руб.
Регион:
Башкортостан
Занятость:
Полная занятость
Работодатель:
УМЦ "Эдвис"
Образование:
Среднее специальное
Возраст:
Не указан
Последнее обновление:
13.08.2018
Обязанности
1. Консультация по ассортименту, характеристикам и свойствам развивающих игр для детей.
2. Вежливость, доброжелательность, внимание к покупателям.
2. Вежливость, доброжелательность, внимание к покупателям.
Требования
1. Грамотная речь.
2. Готовность к обучению.
3. Желание и готовность работать в режиме высокого уровня обслуживания покупателей.
4. Аккуратность.
2. Готовность к обучению.
3. Желание и готовность работать в режиме высокого уровня обслуживания покупателей.
4. Аккуратность.
Дополнительная информация
Адрес места работы: Республика Башкортостан, г. Уфа, 50 лет СССР улица Дом: 12 Дополнительная информация по адресу: Место работы: Развивающие центры "Юные таланты Башкортостана", ул. Коммунистическая, д.80, ул.Жукова,д.8. Дополнительная информация по вакансии:
Работа в стабильном предприятии, которое зарекомендовало себя как отличный работодатель для сотрудников.
Нас отличают - лучший ассортимент и гарантия высокого качества для покупателей!
Полное соблюдение ТК РФ: оформление с первого дня работы, оплата отпуска, больничного, декретного.
Пятидневная рабочая неделя (40 часов).
Праздничные скидки на продукцию для сотрудников.
График работы: Полный рабочий день Количество рабочих мест: 1 Карьерный рост:
Профессиональный, карьерный и материальный рост.
Вид премии: Ежемесячная премия Размер премии: 10000 р. Дополнительные бонусы:
Дополнительно ежемесячно: мотивационные конкурсы: 500-6000 рублей (призовой фонд может быть как в денеженом выражении, так и сертификаты, планшеты, смартфоны, телевизоры и др.). Выступление на обучающих тренингах: 500-1500 рублей. Премия по итогам года: до 10000 рублей.
Наличие медкнижки: требуется Готовность к переобучению: переобучение есть Наличие стипендии: нет стипендии
Работа в стабильном предприятии, которое зарекомендовало себя как отличный работодатель для сотрудников.
Нас отличают - лучший ассортимент и гарантия высокого качества для покупателей!
Полное соблюдение ТК РФ: оформление с первого дня работы, оплата отпуска, больничного, декретного.
Пятидневная рабочая неделя (40 часов).
Праздничные скидки на продукцию для сотрудников.
График работы: Полный рабочий день Количество рабочих мест: 1 Карьерный рост:
Профессиональный, карьерный и материальный рост.
Вид премии: Ежемесячная премия Размер премии: 10000 р. Дополнительные бонусы:
Дополнительно ежемесячно: мотивационные конкурсы: 500-6000 рублей (призовой фонд может быть как в денеженом выражении, так и сертификаты, планшеты, смартфоны, телевизоры и др.). Выступление на обучающих тренингах: 500-1500 рублей. Премия по итогам года: до 10000 рублей.
Наличие медкнижки: требуется Готовность к переобучению: переобучение есть Наличие стипендии: нет стипендии